에니어그램 8번 유형 (도전하는 사람 지도자 The Challenger)

## 도전하는 사람 지도자

힘이 있으며 남을 지배하는 유형

자신감 있고,

결단력 있으며,

고집스럽고 사람들과 맞서기를 좋아한다.

 

리더

보호하는 사람

제공하는 사람

기업가

이단자

바윗덩어리

 

 

### '나는 내 운명의 주인이다.'

이들은 스스로가 도전하는 것 뿐 아니라

다른 사람들도 어떤 일에 도전해서 자신의 능력 이상의 일을 해 내도록 격려하는 것을 즐기기 때문이다.

 

이들은 사람들을 설득해서 온갖 종류의 일

회사를 시작하는 것

도시를 건설하는 것

집안을 꾸려 나가는 것

전쟁을 하는 것

평화를 이루는 것 등을

할 만한 카리스마와 신체적, 심리적 능력을 가지고 있다.

 

 

### 존재의 자아상

강함

독립적

자기 주장이 강함

능력이 많음

직선적

행동 중심

건장함

집요함

 

 

### 본능 중심

자아 경계는 주로 외부에 초점이 맞추어져 있다.

주위를 기울이는 초점 또한 외부이다.

힘은 세상을 향해 확장되고 흘러 나간다.

사람들은 끊임없이 에너지를 밖으로 내보내기 때문에 어떤 것도 그들을 해칠 수 없다.

 

아무 것도 나를 통제할 수 없다.

아무도 내가 쌓아 놓은 방어벽을 허물 수 없으며 나에게 상처를 입힐 수 없다.

나는 굳건히 내 자신을 지킬 것이다.

 

 

### 반응 그룹

추구하는 것

독립성과 스스로를 의존하는것

이들은 가능한 한 다른 사람들의 도움이나 지원을 받지 않기를 원한다.

 

두려움

통제 당하는 것

타인에게 지배당하는 것

이들은 누군가와 친해져서 상대방을 지나치게 신뢰하게 됨으로써

자신의 약한 면을 드러내게 될까 봐 두려워한다.

 

### 사람들을 대하는 방식

자기 방어를 유지하며 다른 사람들이 너무 가까이 오지 않도록 한다.

다른 사람을 거칠게 대하는 것은 상처받는 것이 두렵고 자신도 다른 사람이 필요하다는 것에 저항하기 때문이다.

 

 

### 대표적 인물들

7번 날개를 가진 8번 유형(8w7) - 독립적인 사람(The Independent)

Susan Sarandon

Donald trump

Courtney Love

Frank Sinatra

Mikhail Gorbachev

건강할 때

이들은 두뇌 회전이 빠르고 실직적이며 실용적인 것을 추구하는 사람들이다.

이 부속 유형의 사람들은 카리스마가 있고 다른 사람들이 자신의 비전에 동참할 수 있도록 끌어들이는 능력이 있다.

이들은 행동 중심적이며 자신이 세상에 영향력을 미치기 원한다.

이들은 다른 사람들도 능력을 최대한 개발해서 실질적으로 더 나은 삶을 살 수 있도록 돕는다.

이들은 가장 독립적인 유형이며 자신의 독립성이 보장되는 프로젝트에 관심이 많다.

평균일 때

이들은 이중적인 성격을 갖고 있어서 상황에 따라 자신의 다른 모습을 보여주는 경향이 있다.

예를 들어 집에서는 따뜻하고 애정이 넘치는 사람이지만 직장에서는 단호하고 공격적인 사람일 수 있다.

이 부속 유형의 사람들은 대개 조용하게 사는 것을 좋아해서 쉽게 나서지 않으며

어떤 일을 막후에서 처리하는 것을 좋아한다.

또한 천천히 이야기 하는 경향이 있고 다른 사람들이 말이 아닌 다른 방식으로 의사를 표현할 때 그것을 잘 읽는다.

이들은 친절하고 호의적이지만 드러나지 않게 사람들을 평가하며 전략적으로 조심성이 많다.

이들이 분노가 일면 갑자기 폭발해서 크게 화를 냈다가는 곧 잊어버린다.

 

9번 날개를 가진 8번 유형(8w9) - 곰(The Bear)

Toni Morrison

Sean Connery

Paul Newman

Clenn Close

Martin Luther King, Jr.

건강할 때

힘과 자신감, 안정감과 느긋함을 갖고 있다.

이들은 꾸준히 자신의 목표를 추구하며 다른 8번 유형들처럼 쉽게 화를 내거나 공격적이지 않다.

따뜻하고 가족을 중시하며 자신의 밑에 있는 사람들을 보호하는 방식으로 리더쉽을 발휘한다.

이들은 정치적인 책략이나 수완을 부리지 않으면서 아주 독립적이다.

그러면서도 다른 사람들이 보호를 받고 있다는 느낌을 갖도록 하기 때문에 많은 사람들이 이들을 따른다.

평균일 때

이들은 이중적인 성격을 갖고 있어서 상황에 따라 자신의 다른 모습을 보여주는 경향이 있다.

예를 들어 집에서는 따뜻하고 애정이 넘치는 사람이지만 직장에서는 단호하고 공격적인 사람일 수 있다.

이 부속 유형의 사람들은 대개 조용하게 사는 것을 좋아해서 쉽게 나서지 않으며

어떤 일을 막후에서 처리하는 것을 좋아한다.

또한 천천히 이야기 하는 경향이 있고 다른 사람들이 말이 아닌 다른 방식으로 의사를 표현할 때 그것을 잘 읽는다.

이들은 친절하고 호의적이지만 드러나지 않게 사람들을 평가하며 전략적으로 조심성이 많다.

이들이 분노가 일면 갑자기 폭발해서 크게 화를 냈다가는 곧 잊어버린다.

 

 

### 욕망

강렬함, 통제, 자기 확장에 대한 필요에 의해 동기를 부여받는다는 면에서 욕망이 강하다 할 수 있다.

다른 사람에게 해를 당하거나 통제당하는 것에 대한 두려움

자신을 보호하고자 하는 욕망

끊임없는 싸움으로 왜곡

네가 강하다고 상황을 통제할 수 있으면 너는 좋고 괜찮다.

 

### 납의 원칙(Leaden Rule) 

다른 사람으로부터 해를 입거나 통제당할까 두려워하면서도 

사람들로 하여금 자신의 호전성과 위협에 의해 해를 입거나 통제당하게 될 거라고 느끼게 만든다.